برنامه Parkomat به زندگی در مرسین می رود

برنامه Parkomat در مرسین پیاده سازی می شود
برنامه Parkomat در مرسین پیاده سازی می شود

مقدمات برنامه Parkomat که توسط شورای شهرداری کلانشهر ابلاغ شده و به تأیید شهردار کلانشهر شهرداری کلانشهر مرسین وهپ سچر رسیده است ، اعلام کرد که آنها مشکلات شهروندان را در پیدا کردن یک فضای پارکینگ تحقق می یابند. تعداد 92 پرسنل برای کار در پارکومات که قرار است در پایان فوریه به بهره برداری برسد ، در مورد وسایل الکترونیکی آموزش دیده اند که در کنگره و نمایشگاه نمایشگاه های شهرداری کلانشهر مورد استفاده قرار می گیرند. یک سوم کارمندان شاغل زن هستند.

متروپولیتن آماده است تا پارکومات را زنده کند


شهردار کلانشهر وهپ سچر اعلام کرد که آنها برای رفع مشکل تراکم ترافیک در مرسین و مشکل یافتن فضای پارکینگ ، برنامه Parkomat را اجرا می کنند.

در دومین جلسه نشست ژوئیه شورای شهر متروپولیتن که در سال 2019 برگزار شد ، مقاله کاربرد برنامه پارکومات به اتفاق آرا توسط اعضای شورا تصویب شد. با پیشنهاد ارائه شده در مجلس ، مقرر شد مکانهایی که توسط مجمع عمومی UKOME در جاده ها ، خیابان ها و مناطقی در محدوده شهرداری کلانشهرها تعیین می شود ، 30 درصد از درآمد متر پارکینگ را به شهرداری متروپولیتن پرداخت کنند و توسط شرکت شهرداری بدون انتقال آن به اشخاص ثالث اداره شود.

علاوه بر این ، هزینه پارکینگ متر به عنوان "رایگان برای 15 دقیقه اول ، 0 TL برای 60-4 دقیقه ، 0 TL برای 120-7 دقیقه ، 0 TL برای 180-12 دقیقه و 24 TL به مدت 20 ساعت تعیین شد". در برنامه موردعلاقه ، ساعت کاری 08: 00-18: 00 خواهد بود و پرداخت ها از طریق کارت اعتباری قابل انجام است.

اعلامیه از طریق URKUR انجام شد ، 92 نفر واجد شرایط استخدام در نتیجه مصاحبه ها شدند

رئیس جمهور Vahap Seçer اظهار داشت که آنها در روند زیر پرسنلی را برای برنامه Parkomat جذب می کنند و گفت: "بگذارید مردم ما درخواست کنند. این کمیسیون ما خواهد بود ما با هرکسی که بتواند این کار را انجام دهد کار خواهیم کرد. ما باید این راه را با افرادی که شغل خود را انجام می دهند ، که به آن احتیاج دارند ادامه دهیم ، که می گویند "من می خواهم کار کنم و می خواهم برای پولی که دریافت می کنم بپردازم". شهرداری متروپولیتن ، که از طریق forKUR برای استخدام پرسنل برای کار در برنامه Parkomat اعلام شده بود ، با 527 نفر که دارای حق مصاحبه بودند ، از جمله 225 درخواست ، در 30 تا 31 ژانویه به مدت 2 روز مصاحبه انجام داد. در نتیجه مصاحبه ها ، در مجموع 27 نفر ، 65 زن و 92 مرد حق استخدام داشتند.

کارمندان در دستگاههایی که از آنها استفاده می کردند آموزش دیده بودند

به پرسنلی که حق استخدام در کنگره شهرداری متروپولیتن و کاخ نمایشگاه داشتند ، در مورد وسایل تکنولوژیکی که در حین کار از آنها استفاده می کردند آموزش داده می شد. در این آموزش که مشخصات فنی دستگاه و شرایط استفاده به تفصیل توضیح داده شده است ، پرسنل مراحل ذکر شده با دستگاه های موجود در دست خود را دنبال می کنند. طبق سیستم مورد استفاده ، پرسنل و سیستم عامل ها در دستگاه ها تعریف خواهند شد. پرسنل دريافتي را با پلاك ، زمان پاركينگ و كد پلتفرم بر روي دستگاه دريافت كرده و وسايل نقليه را به رانندگاني كه پارك مي كنند تحويل مي دهد.

"آنها گفتند ،" شما باید 8 ساعت بایستید ، می توانید این کار را انجام دهید؟ "و من گفتم" می خواهم. "

توبه آیتکین ، مادر دوقلوها ، از 27 پرسنل زن شرکت کننده در این آموزش ، اظهار داشت که از طریق یکی از دوستان از اعلامیه استخدام آگاه است ، گفت: "من 2-3 سال است که به دنبال شغل هستم. به مناسبت یکی از دوستانم مطلع شدم. آنها گفتند: "شما باید 8 ساعت بایستید ، می توانید این کار را انجام دهید؟" و من گفتم "می خواهم." من می خواهم از رئیس جمهور ما Vahap Seçer ، که تبعیض مثبت در این مورد به ما داده است ، تشکر کنم. "

"ما زنان می توانیم هر کاری را انجام دهیم تا زمانی که می خواهیم"

زهرا آلمز 20 ساله اظهار داشت که قبلاً در صنعت نساجی و فروشگاههای مختلف کار کرده و از طریق URKUR در پارکomat کار کرده است و گفت: "من از İŞKUR بودم زیرا در آخرین نساجی کار کردم. سپس با چنین شغلی روبرو شدم ، درخواست کردم. دو بار مصاحبه کردم ، قبول شدم. این کاری نیست که زنان نتوانند انجام دهند ، زیرا آن را "کار مردان" می نامند. ما زنان می توانیم هر کاری که می خواهیم انجام دهیم. "



جستجوی اخبار راه آهن

اولین کسی باشید که نظر بدهید

بررسی