BTSO صلاحیت شرکت ها را با UR-GE افزایش می دهد

btso ur ge صلاحیت شرکت ها را افزایش می دهد
btso ur ge صلاحیت شرکت ها را افزایش می دهد

پروژه های UR-GE که تحت رهبری اتاق بازرگانی و صنعت بورسا (BTSO) ادامه دارد، نه تنها حجم کسب و کار SME ها را افزایش می دهد، بلکه شایستگی آنها را با آموزش ها افزایش می دهد.

تحت رهبری BTSO، سازمان های آموزشی در محدوده پروژه های UR-GE که با همکاری وزارت بازرگانی سازماندهی شده اند، ادامه می دهند. BTSO که اتاقی است که بیشترین پروژه ها را در ترکیه با 14 پروژه UR-GE و 1 پروژه HISER انجام می دهد، برنامه های آموزشی را برای سیستم های ریلی، بخش پارچه پوشاک، شیمی و بخش های پوشاک نوزاد و کودکان در محدوده UR-GE سازماندهی کرد.

پروژه سیستم های ریلی UR-GE

پروژه سیستم های ریلی UR-GE آموزش خود را در سال 2018 بدون وقفه ادامه داد. پس از جلسه تحلیل نیازها، یک آموزش "تحقیق بازار" برای نمایندگان بخش در محدوده پروژه سیستم های ریلی UR-GE سازماندهی شد که در آن 4 آموزش مختلف و 3 برنامه برون مرزی تاکنون انجام شده است.

پروژه پارچه لباس UR-GE

اولین برنامه آموزشی در محدوده پروژه Garment Fabric Ur-Ge که یکی از پروژه های جدید UR-GE شرکت BTSO می باشد در زمینه "آموزش تکنیک های فروش پیشرفته" برگزار شد. در برنامه ای که توسط مربی گلدنر سومار در سالن چند منظوره BTSO برگزار شد. اطلاعات در زمینه هایی مانند مدیریت ارتباط با مشتری، توسعه و اصول اولیه بازاریابی، شرایط تمرکز بر رقابت، تجزیه و تحلیل SWOT و ماتریس BCG ارائه شد.

پروژه UR-GE شیمیایی

آموزش "مشاوره تحلیل بازار هدف و رقبا" در چارچوب پروژه شیمی UR-GE برگزار شد که نمایندگان صنایع شیمیایی در آن شرکت کردند. در این آموزش، آموزش هایی در زمینه هایی مانند تحقیقات بازار خارجی شرکت ها، تهیه نقشه راه صادرات و تحلیل بازار مختص شرکت ها ارائه شد.

صنعت پوشاک نوزاد و کودک

پروژه UR-GE صنعت پوشاک کودک و کودک به منظور تقویت صادرات شرکت ها به فعالیت خود با برند شرکتی 'Juniokids' ادامه می دهد. نمایندگان شرکت که اولین پروژه UR-GE را با موفقیت کامل به پایان رساندند، اولین برنامه آموزشی "آموزش کار تیمی موثر و مدیریت زمان" را در محدوده پروژه جدید UR-GE برگزار کردند. در این آموزش که با حضور 41 نفر از 62 شرکت مشارکت کننده در پروژه برگزار شد، مربی باحری آیدین به شرکت کنندگان اهمیت تیم بودن، عواملی که باعث می شود و مانع از تیم بودن می شود، توزیع نقش ها و توازن قدرت در تیم را به شرکت کنندگان ارائه کرد. چگونه می توان با هم به عنوان یک تیم به طور موثرتر و با صرف زمان و زمان به موفقیت دست یافت.او اطلاعات مهمی در مورد مسائلی مانند مدیریت ارائه کرد.

اولین نفری باشید که نظر می دهید

پاسخ دهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.


*